“节能工作年度考核个人总结”这个词的意思是:对个人在一年内进行的节能工作的考核和总结。这个总结通常会涉及到个人在节能方面的表现、取得的成果、经验教训以及未来的改进方向等。以下是有关于节能工作年度考核个人总结的有关内容,欢迎大家阅读!
节能工作年度考核个人总结1
20xx年,围绕全市节能减排工作目标,以创建节约型机关为目标,通过加强管理,改进方法,采取-系列措施,狠抓能耗降低,节能减排工作取得了一定成效。
一、全年节能减排工作情况
1-12月,用电度,同比增加度,增幅%;用油吨,同比减少吨,减幅%,用水吨,同比增加吨,增幅%。
20xx年度用电用水比20xx年度用电用增加的主要原因是:一方面,新建办公楼基建丁程用电度,用水吨;另一方面,办公设备及家用电器逐渐增加;同时,乡镇农网改造,导致烟站用电用水增加。
二、主要工作措施
20xx年度用水用电的增加是由于不可控的客观原因导致,总的来说,在节能减排的工作上我们还是取得了一定成绩的,主要表现在用油减幅达到%,几乎只有去年的一半。主要采取了一下措施:
一是领导重视。年初,在第一次局务工作会上,就要求广大千部职工要高度重视节能减排工作,树立”时时节约、人人有责”的意识。
二是加强管理。严格控制照明用电,做到人走灯灭;在使用电脑、打印机、传真机、复印机等办公自动化设备时,尽量减少待机时间,下班前关闭各类电器设备的电源。切实加强用水管理,坚决避免长流水现象,严格执行公务用车配备标准,科学派车,减少车辆使用次数,执行定点加油、定点维修制度,每月按标准核算;规范办公用品管理,提倡修旧利废。
三是强化考核。将节能减排工作与绩效考核挂钩,对超过预算费用的部门,进行相应扣减,促使各部门形成节能减排的自觉。
三、20xx年节能减排工作打算
为进一步做好节能减排工作,实现节能、增效的目的,我局(分公司)将在以下几方面作出努力。
是加强宣传教育,增强全员节能意识。二是建立健全制度,形成科学管理体系。三是狠抓日常监管,严格落实奖优罚劣。
节能工作年度考核个人总结2
20xx年成都阳光酒店严格按照国家规定和集团要求建设节约型企业,为了实现这一目标酒店大力开展节能减排工作。酒店领导带头厉行节约,发挥带头作用,确保酒店节能工作持续、有效进行。现将具体做法汇报如下:
一、加强组织领导力度
酒店成立了由总经理任组长,副总经理任副组长,各部门经理任成员的节能领导小组,领导小组下设办公室,办公地点设工程部。负责酒店节能工作的具体措施、办法及节能工作相关制度,积极开展酒店各项节能检查和指导,并配合上级相关部门对酒店节能工作进行考核评比。
二、加强节能知识宣传教育力度
自开展各项节能工作以来,结合酒店实际情况,采用板报、发放节能知识手册、节能降耗的政策规定知识培训等多种形式加大宣传教育力度,广泛宣传了节能工作的重要意义,普及了节能知识,增强了全体员工的节能意识。现在员工都能自觉做到从本职岗位做起,从小事做起,节约一度电、一滴水、一升油、-张纸、一支笔、一分钱,养成了勤俭节约、爱惜公物的良好习惯。
三、加强基础能源(水、电、气)设备节能管理 1、节约办公设备用电成本。在计算机、打印机、复印机及传真机等办公设备不用时,做到了随时关闭。在长时间不使用以及下班后,及时切断了电源,减少了待机消耗。在办公室无人时,关闭饮水机电源,并严禁在办公大楼内使用大功率耗电设备。
加强用电设备运行管理。对电器设备实行定时开关制度,在夏季下班时间实行拉闸限电。员工不得在公共场合利用公共电源给私自带电的各类电器充电、用电。同时在保证车辆行人安全的前提下,各办公区及公共场所照明实现开启、间隔开灯,关闭了不必要的夜间照明。通过以上三条措施,今年在20xx年基础上(除去今年新购电磁灶),节约12700度。
加快新能源、新技术的运用。在往年节电措施的基础上,酒店今年大力推行LED新灯具的使用,在办公区、部分消防通道等灯具集中、长时间使用的场所更换了节能灯及LED灯;公共卫生间及客房卫生间采用红外感应系统,控制照明灯具长时间无人使用自动关闭等:
2、通过供水设备的日常维护管理制度,及时检查更换老化的供水管路及零件,对水耗超标的洗手间设施进行了节水改造,客房及公共区域水龙头安装节水阀、使用节水龙头、红外感应龙头等;并在用水区域内设置了节约用水标识;控制各个阀门、龙头的出水流量,杜绝了“长流水”现象,切实减少耗水量。通过加强供水系统节能管理,在20xx年基础上,节约1046吨。
3、用气管理方面,通过加装锅炉烟道集热器、电磁灶改造等技术手段有效的降低了酒店用气量,全年共节气20xx方。
四、加强公务用车节能管理
为切实做好车辆节能工作,加大公务用车日常管理力度,对公务车辆统一实行定点维修、定点保险和定点加油,推行统一由工程安保部开具加油单加油制度,严格执行单车油耗定额,努力降低油耗。坚持科学、规范驾驶,按时保养,减少车辆部件非正常损耗,降低了车辆维修费用支出。在集体公务活动中,进行了集中乘车。杜绝公车私用现象。通过努力,在20xx年基础上,公务用车节约油耗2855升。
五、强化督导检查工作
定期进行节能专项检查,强化组织领导监督作用。在日常的工作中,也有专人对能源使用情况进行巡检,做到随时检查,随时整改。通过制定和实行部门节能考核制度,提高了各部门对节能降耗工作的认识和主观能动性,各部门在能源消耗违规方面都有较大改善。
在一年的工作中,我们经过一系列节能措施实现了在同行中取得了较好成绩,成为了同行的学习榜样,在以20xx年为基数上,节电12700度;节水1046吨;节气20xx方;公务用车节约油耗2855升;酒店能耗比达到5.7%的目标
节能工作年度考核个人总结3
节能减排是一项艰巨的工作,因此因加大节能减排技术培训工作力度,建立健全“目标明确、责任落奖惩分明、一级考核一级”的节能减排管理制度,落实责任,严格督查。
一、加强学习,提高认识,进一步增强了做好节能减排工作的责任感和使命感。
随着工业化的发展,全球气候变暖已成为人类必须认真对待并解决的迫切问题,环境的恶化也给人们瞧响了警钟,为此,国家提出了又好又快发展的号召,并采取了一系列措施,加强环境保护,加强节能减排,最终实现科学发展。面对新的形势和任务,我们认真组织干部和职工学习,加大节能减排宣传力度提高做好节能减排工作的认识,增强了大家的积极性、责任感和使命感。
二、强化责任,突出重点,进一步提高了做好节能减排工作的针对性和实效性
做好节能减排工作必须有具体的措施来保证,必须强化责任,狠抓落实。
(一)是实行了目标管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任;
(二)是加强督促检查,兑现奖罚措施;
三)是增加投入尤其是对科研开发的投入,推广先进技术,改造落后的生产设备和生产工艺,提高效益;
(四)是大力开展群众性的节能科普活动,做好舆论宣传,营造良好氛围,调动广大职工的积极性和创造性。
三、加强领导,很抓落实,进一步保证了做好节能减排工作的制度化和规范化。
做好节能减排工作必须切实加强领导,为此,公司成立了各级领导小组,明确一把手负总责,分管领导具体抓的工作体制,制定各项规章制度,及时总结推广先进经验,大力宣传表彰先进典型,坚持每月一次例会,通报情况,及时解决问题,保证了这项工作的健康发展。加强制度建设,创新工作机制和活动载体,确保节能减排工作不断取得扎实效果。
四、脚踏实地搞好节能减排监督和制度落实工作
认识提高了,制度制定了,节能减排工作要做好关键还要加大日常生产运行的监督和各项制度的落实工作,自己坚持节能减排指标运行的“天天查”工作,带领节能减排办公室的一班人员,深入一线,深入基层,查指标,摸设备,不放过任何不正常现象,对于违章违纪现象,坚决按照规章制度进行处罚。全年查出不合格指标和设备问题184项,处罚违章违纪人员203人次。
五、公司节能减排指标完成情况
在全公司员工的共同努力下,公司通过加强管理,大力推进技术改造和产品结构调整循环经济措施不断对生产装置进行改造,使物耗、能耗水平逐步接近国内先进水平,“三废”排放量下降。合成氨综合能耗大幅度下降,由20xx年的1710千克标煤/吨氨降为20xx年的1251千克标煤/吨气,“”前四年累计总节能量2.66万吨标煤,节能率年均4.5%,超额完成省政府下达的节能指标。合成氨综合能耗水平在全省同行业排名前五位,全国同行业排名前二十位。污染物排放浓度和总量全部达标排放NH3-N<25mgL,COD<42.6mg/L,此标准达到20xx年颁布的国家标准,为淮河流域的水污染治理做出了巨大贡献。公司顺利完成了20xx年省政府和市政府下达的循环经济各项指标指标要求,全部达到国家规定的排放标准,较好的完成“”循环经济目标任务。
六、节能减排工作存在的不足
1、对节能减排工作重要性认识要进一步提高。个人对节能减排工作重要性认识不到位,节能减排措施不多,项目缺乏,不能正确认识节能减排与经济发展的关系,把节能减排作为软指标,推进力度不够。
2、节能减排基础统计报表不能按时上报,节能基础统计报表数字不太准确、规范,能源消耗情况缺乏验证,确认环节。
3节能减排工作尚未形成合力。节能减排工作只是作为经济运行管理的一项内容,节能减排主要由节能减排部门抓,各部门、各车间齐抓共管,全公司大力支持节能减排工作氛围和合力有待进一步加强。
七、下一步的节能减排工作打算明年是规划的开局之年,也是节能减排工作关键性一年,为进一步搞好节能减排工作,我们将着力做好以下4项工作。
1、进一步紧扣年度目标任务,按时序进度推进节能减排工作,强化节能目标责任评价考核,进一步分解节能目标,对重点部门和列入年度的节能减排改造项目逐一督查,确保按时竣工投入运行。及时落实国家淘汰目录产品和设备,新上一批国家重点支持的节能改造项目,高度重视循环经济推广工作,狠抓节能效果,全面推进资源综合利用和清洁生产工作。对已明确规定淘汰的产品和设备,坚持限期淘汰,并完成规定数量,强化责任,抓进度督查,全力以赴抓节能减排目标完成。
2、进一步协调联动,综合服务,促进和激励主动节能减排工作格局。大力推广应用节能减排工作新技术、新工艺、新产品(设备)和新材料;加大节能减排技术培训工作力度,提高各车间和部门能源管理人员和减排人员的业务水平;大力申报国家和省级节能减排项目,充分享受各项优惠政策和奖励基金。
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